Verðandi mæður sem hafa verið í námi fyrir meðgöngu eiga engin réttindi ef þær lenda í því að veikjast á meðgöngu eða geta ekki stundað vinnu eða nám vegna áhættumeðgöngu. Konur á vinnumarkaði eiga rétt á að fara í veikindaleyfi og fá greidd full laun frá vinnuveitanda sínu á meðan og eiga auk þess rétt á því að sækja um að greiðslur frá fæðingarorlofssjóði hefjist tveimur mánuðum fyrir áætlaðan fæðingardag. Námsmenn eiga ekki rétt á neinu af þessu. Það eina sem er í boði fyrir námsmenn er að sækja um sjúkradagpeninga sem eru undir 30 þúsund krónum á mánuði. Þarna er risastórt gat í kerfinu!
Þegar ég var ófrísk af miðjubarninu mínu þá upplifði ég þetta gat af eigin raun. Ég trúði því varla að ég, rúmliggjandi í mánuð inn á sjúkrahúsi ætti í alvöru ekki rétt á neinu nema smá sjúkradagpeningum (sem á þeim tíma voru bara örlítið hærri en þau gjöld sem ég sem námsmaður var að borga fyrir leikskólavist sonar míns).
Nú er vinkona mín að upplifa þetta. Hún er í áhættumeðgöngu og má ekki vinna vegna of mikillar áhættu á fyrirburafæðingu. Hún getur ekki unnið sér inn tekjur í sumar getur ekki verið á námslánum en á ekki rétt á neinu, ekki neinum bótum, ekkert veikindaleyfi, ekkert fyrirfram greitt fæðingarorlof.
Ég vakti smá athygli á þessu í fjölskyldunefnd Shí á sínum tíma, en við náðum ekki að gera neitt og það virðist sem svo að þær nefnir sem tóku við á eftir okkur hafi ekki tekið á þessu heldur. Allavega hef ég ekki orðið vör við umræðu um þetta og svo mikið er víst að þetta hefur allavega ekki breyst. En þetta er mál sem þarf að breyta. Heilsan okkar er okkur öllum mikilvægust og þegar við lendum í veikindum og áföllum þá þurfum við að búa við fjárhagslegt öryggi og allir eiga að eiga veikindarétt. Það eiga að vera sjálfsögð mannréttindi, jafnvel þó þú sért bara námsmaður.

